Bewerbungsschreiben
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Englisch im Job 3: Zertifikats-Dschungel
Wie in den letzten beiden Blogs zum Thema Englisch in der Berufswelt beschrieben, ist Englisch nicht gleich Englisch. Wie aber weiss man, ob man jetzt das passende Englisch spricht? Beliebte Anhaltspunkte für Englischkenntnisse sind die verschiedenen Sprachzertifikate. Allerdings existiert davon eine ziemliche Vielfalt. Welches ist das richtige? Wie erlangt man ein solches Englischzertifikat? Im Berufsleben…
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Eine Runde weiter – so landet Ihre Bewerbung auf dem Ja-Stapel
Die Jobsuche kann auch frustrierend sein. Stunden in Lebenslauf und Anschreiben investiert und schon nach wenigen Tagen, erhält man eine Absage ohne individuelle Begründung. Da taucht zwangsweise die Frage auf, wie schaffe ich es zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden? Auf ein Stelleninserat hin landen vielfach dutzende, wenn nicht hunderte Bewerbungen auf dem Tisch des…
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Ausgefallene und kreative Bewerbungsmethoden
Sind Sie auf Ihrer Jobsuche auf eine Stelle gestossen, die Sie brennend interessiert und für die Sie sich bewerben möchten? In diesem Beitrag stellen wir Ihnen ausgefallene Methoden vor, wie Sie auf Ihr Profil aufmerksam machen und Mitkonkurrenten hinter sich lassen. Was es dazu braucht, sind Ideen und ein wenig Kreativität. Lassen Sie sich inspirieren.…
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Achtung! – Die 10 häufigsten Fehler im Bewerbungsschreiben
In Ihren Bewerbungsunterlagen ist es von grosser Wichtigkeit, dass Sie Fehler so gut wie möglich vermeiden. Vor allem das Bewerbungsschreiben, das neben dem strukturierten Lebenslauf eine zentrale Rolle spielt, sollte fehlerlos sein. Das Bewerbungsschreiben ist der erste Eindruck, den Sie bei Ihrem potentiellen Arbeitgeber hinterlassen und ist für den Erfolg Ihrer Bewerbung ganz entscheidend. Im…
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Haben Sie einen Vogel? – Die schrägsten Fragen an Job-Bewerber 2012
Development Dimensions International, eine Talent Management Consulting Firma hat über 2000 Personen nach ihren schrägsten Jobinterview-Fragen erkundigt. Das Ergebnis amüsiert, aber zeigt auch, dass gesetzlich verbotene Fragen dennoch gestellt werden. Das Magazin «Fortune» hat eine Hitliste erstellt. Eine Auswahl: Quelle: management.fortune.cnn.com
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Vier Bewerbungsverhalten, die Personalberater nerven
Personalberater kommen ihrem Job entsprechend mit vielen Bewerbern in Kontakt. Dabei gibt es vier Verhaltensmuster von Bewerbern, die bei Personalberater schlecht ankommen. Erkennen Sie sich in einem der folgenden Typen wieder? Dann versuchen Sie Ihr Verhalten schleunigst zu ändern. Denn was Personalern auf den Wecker geht, kommt meistens bei keiner Bewerbung gut an. 1. Der Verzweifelte…
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Tolle Bewerbung! Ich bin begeistert…!
Heute kam eine Bewerbung auf unsere Praktikantenstelle rein. Ich bin schlicht begeistert! Sympathisch, überzeugend, treffend… Überzeugen Sie sich selber: «Lieber Cornel Müller Mein Name ist XY und ich bin eure neue Praktikantin für Content Management / Social Media. Ab Januar 2012, um genau zu sein. Wie ich darauf komme? Ich möchte nicht überheblich klingen –…
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Englische Stellenanzeige – Bewerbung auf Englisch oder Deutsch?
Auch wenn Firmen der DACH-Länder ihre Stellenanzeigen schon seit einer Weile in englischer Sprache formulieren, ist für Bewerber oft trotzdem nicht klar, ob sie ihre Bewerbung auch in Englisch verfassen sollten oder gar müssen. Dieser Aspekt wird in der Anzeige oft nicht angesprochen. In aller Regel wird eine Englische Bewerbung erwartet. Im grössten Zweifelsfall kann…
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Bewerbungsvideos – Schädlich oder nützlich?
«Barney Stinson is awesome!» – Trotz künstlerischer Freiheit scheint ein solcher Satz in einem Bewerbungsvideo eher ein Beispiel an übertriebener Selbstverherrlichung zu sein. Oder doch nicht? Mit VHS, dem Aufzeichnungs- und Wiedergabesystem für Videorekorder, wurden in den 80er Jahren Bewerbungsvideos erstmals ein Thema. Ein Bewerbungsvideo ist heute ein meist online publiziertes Video über den Bewerber,…
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Gast-Beitrag: Auslandserfahrung als Wettbewerbsvorteil
Cornel Müller bat mich um einen Artikel als Guestwriter und ich antwortete «klar gerne, worüber denn?» Seine Antwort war «Sie sind sehr international ausgerichtet. Genau das fehlt uns: Interessante Blogbeiträge für Menschen, die vom Ausland in die Schweiz kommen, oder von der Schweiz ins Ausland wollen. Hätten Sie dazu Content?» Ich war zuerst sprachlos, aber…